クロストーク

「IT企業」と聞くと、最先端でクール、
あるいは理系男性ばかりで堅苦しい…
そんなイメージを持っていませんか？
実はエーティーワークスのバックオフィス部門は、
女性社員が中心となって活躍する、驚くほどアットホームな職場なんです。
今回は、入社10年目のベテラン豊田さん、
未経験から飛び込んだ入社5年目の中井さん、
そして入社2年目の田中さんが集合。
世代もライフステージも異なる3名が、
入社前後のギャップや、ちょっと珍しい福利厚生、
そして「ここだけの話」を語り合います。
ネイルも髪色も自由、社長との距離も近すぎる（！？）、
そんな当社のリアルな空気感を感じてください。

サーバーが並ぶオフィス。
でも、そこにあるのは無機質な機械音ではなく、温かい人間関係でした。
登場するのは、12年目のエース・谷村と、6年目の平田。
そして彼らを「右腕」「信頼できる仲間」と呼ぶ高瀬社長です。
「入社当時は会社が心配だった」
「事務職希望なのにハンダゴテを使えることでひろわれた」
そんな笑い話ができるのも、信頼関係があってこそ。
マニュアルに縛られない自由な社風と、お客様のために変化を続ける柔軟さ。
3名の会話から見えてきたのは、
エーティーワークスの「人」を大切にするリアルな姿でした。

2010年代初頭、エーティーワークスが専用サーバ事業から
SI（システムインテグレーション）事業へと
大きく舵を切ろうとしていた「第二創業期」。
その過渡期に入社し、現場の最前線で事業の立ち上げと
組織の変革を牽引してきたのが村田と山下だ。
「何でも屋」から始まり、未経験の分野に飛び込み、
ライフステージの変化さえも味方につけてきた二人。
10年以上のキャリアを持つ彼らが語る、
エーティーワークスの「変化の歴史」と、
そこにある「自由な挑戦」の風土とは。